ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ДИНАМИКА
КОНТАКТЫ
О НАС
УСЛУГИ
БЛОГ
EN
EN
RU
ПОВЫШАЕМ
ОРГАНИЗАЦИОННУЮ ЭФФЕКТИВНОСТЬ
Исследовать. Понять. Преобразовать.
Tg
in
WA
ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КОНСАЛТИНГ И КОУЧИНГ ДЛЯ КОМПАНИЙ, КОМАНД И ЛИДЕРОВ
  • ОРГАНИЗАЦИя

    Мы помогаем строить успешные организации, учитывая как формальные элементы (стратегия, цели, структура, системы и процессы), так и человеческие аспекты (восприятие, ценности, эмоции, взаимоотношения, власть и неформальные роли)
  • КОМАНДА

    Мы помогаем создавать эффективные команды, пространство доверия, функциональные (здоровые) взаимоотношения, лидерство и сотрудничество, работая с групповой динамикой, поведением и эмоциями, сопротивлением и конфликтами

  • СОТРУДНИК

    Мы помогаем развивать потенциал сотрудников через понимание их мотивации, ценностей, организационных ролей и их конфигураций в системе, стимулируя профессиональный рост и вовлечённость
  • Организация
    Мы помогаем строить успешные организации, учитывая как формальные элементы (стратегия, цели, структура, системы и процессы), так и человеческие аспекты (восприятие, ценности, эмоции, взаимоотношения, власть и неформальные роли)
  • Команда
    Мы помогаем создавать эффективные команды, пространство доверия, функциональные (здоровые) взаимоотношения, лидерство и сотрудничество, работая с групповой динамикой, поведением и эмоциями, сопротивлением и конфликтами
  • Сотрудник
    Мы помогаем развивать потенциал сотрудников через понимание их мотивации, ценностей, организационных ролей и их конфигураций в системе, стимулируя профессиональный рост и вовлечённость
ИСПОЛЬЗУЕМ
концепции и инструменты пионеров в области организационного развития и развития лидеров: системно-психодинамического подхода Тавистокского института (Великобритания), бизнес-школы INSEAD (Франция), Исследовательского центра групповой динамики (США)
сложные ситуации и “слепые зоны” под другим углом, работая с невидимым и неизвестным очевидным, влияющим на поведение сотрудников, выявляя скрытое сопротивление в организациях
ПОКАЗЫВАЕМ
причины неэффективности команды или организации, определяем как выстроить систему, процессы, взаимодействие, чтобы выйти на новый уровень развития, гармонично сочетая коммерческий и ценностный интересы
ИЗУЧАЕМ
Корпоративная культура и ценности
Организационные модели, структуры и системы управления
Организационные трансформации и изменения
Управление талантами
Развитие команд и лидеров
РАЗРАБАТЫВАЕМ
индивидуальные решения и программы в области организационного развития:
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
Корпоративный бизнес
Cемейный бизнес
Стартапы
Некоммерческие организации
Культурные и спортивные институции
СТРАТЕГИЯ
Мы помогаем организациям реализовать амбиции через создание видения и развитие способностей. Проводим стратегические сессии, выявляя внутреннее напряжение. Разрабатываем структуры, системы и процессы управления, стратегическое планирование компетенций, а также программы для управления изменениями.
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
Мы помогаем сформировать корпоративную идентичность, ценности и поведенческие нормы, учитывая то, о чем не говорят, но что оказывает влияние на поведение и эмоциональную приверженность. Проводим диагностику, опросы и разрабатываем инициативы для повышения вовлеченности.
ВЫСОКОЭФФЕКТИВНЫЕ КОМАНДЫ
Мы исследуем мотивы, эмоции и причины низкой вовлеченности. Проводим оценку, разрабатываем программы развития лидеров, системы мотивации и признания, а также групповой, индивидуальный коучинг и менторинг.
РАСКРЫТИЕ ПОТЕНЦИАЛА
Мы исследуем групповую динамику и взаимодействие в команде, выявляем причины конфликтов, сопротивления изменениям, неэффективной работы. Проводим групповые сессии, воркшопы для улучшения взаимодействия, изменения моделей поведения и процессов принятия решений.
ЗАПРОСЫ
РЕШАЮТСЯ ЧАЩЕ ВСЕГО
КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИЙ И ИНСТИТУЦИЙ
БОЛЕЕ 20 ЛЕТ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ОПЫТА
ЧЛЕНСТВО В АССОЦИАЦИЯХ
ОБРАЗОВАНИЕ
ОСНОВНОЕ И
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ
Mагистратура: Тавистокский Институт/ Университет Эссекса. Консультирование и ведение организаций: психодинамический и системный подходы

Магистратура: НИУ ВШЭ, Психоанализ и психоаналитическое бизнес консультирование

Психодрама и ролевые игры (ИГиСП), Клиническая психология (РГСУ), Групп-анализ (МШГА)
УПРАВЛЯЮЩИЙ ПАРТНЕР
в области управления и организационного развития, трансформации бизнеса, организационного поведения и формирования устойчивости к работе в неопределённости

Международное Общество Психоаналитического Исследования Организаций – ISPSO,
Международная Ассоциация Групповой Психотерапии и Групповых Процессов – IAGP
в различных отраслях российского и международного бизнеса с численностью от 700 до 200 000 сотрудников, как в гринфилд проектах, так и в период трансформации и реструктуризации
ПОДРОБНЕЕ
ОКСАНА ТИТОВА
Организационный консультант, психодинамический коуч и психолог

Эксперт в области организационного развития и управления
ОКСАНА ТИТОВА
КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИЙ И ИНСТИТУЦИЙ
БОЛЕЕ 20 ЛЕТ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ОПЫТА
ЧЛЕНСТВО В АССОЦИАЦИЯХ
ОБРАЗОВАНИЕ

ОСНОВНОЕ И
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ
Mагистратура: Тависток и Портман Траст/ Университет Эссекса. Консультирование и ведение организаций: психодинамический и системный подходы

Магистратура: НИУ ВШЭ. Психоанализ и психоаналитическое бизнес консультирование

Психодрама и ролевые игры (ИГиСП), Клиническая психология (РГСУ), Групп-анализ (МШГА)
УПРАВЛЯЮЩИЙ ПАРТНЕР
в области управления и организационного развития, трансформации бизнеса, организационного поведения и формирования устойчивости к работе в неопределённости
Международное Общество Психоаналитического Исследования Организаций – ISPSO,

Международная Ассоциация Групповой Психотерапии и Групповых процессов – IAGP
в различных отраслях российского и международного бизнеса с численностью от 700 до 200 000 сотрудников, как в гринфилд проектах, так и в период трансформации и реструктуризации
Организационный консультант,
психодинамический коуч и психолог

Эксперт-практик в области организационного развития и управления, xHRD
ПОДРОБНЕЕ
ФОРМАТЫ
ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ

ОРГАНИЗАЦИОННОЕ

КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ

Диагностика

Программы организационного развития и внедрения изменений

Программа-тренинг по групповым отношениям
(формат Group Relations Conference)
Подробнее

ПСИХОДИНАМИЧЕСКИЙ

КОУЧИНГ


Индивидуальный


Групповой


Командный



Подробнее

МАСТЕРСКИЕ


Корпоративные программы обучения

Программы развития лидеров

Мастер-классы

Интервизии бизнес запросов

Подробнее
БЛОГ
    РАССКАЖИТЕ НАМ О ВАШЕЙ ЗАДАЧЕ,
    И МЫ ПРЕДЛОЖИМ РЕШЕНИЯ
    Я согласен на обработку персональных данных и ознакомлен с политикой конфиденциальности
    Made on
    Tilda